Día del Administrador de Salud y Semana de la Administración de Salud

RM. 0215-85-SA/DVM

Resolución Ministerial

Lima, 26 de Julio de 1985

CONSIDERANDO:

Que la Administración aplicada a la Salud, constituye un campo científico-técnico, fundamental para la organización y funcionamiento del Sector.

Que la Administración de Salud o Administración Sanitaria, como ciencia y técnica básica y aplicada, constituye una disciplina fundamental, como instrumento indispensable dentro de la política de salud y la política general del Estado, estimulando, coordinando y determinando a la vez, el desarrollo global del sector salud y de todos los sectores de la nación;

Que la Administración Sanitaria, constituye una disciplina fundamental dentro del trabajo de salud, para el mejor éxito en el desarrollo de Los Programas Integrados de Salud, a nivel sectorial e intersectorial, con proyección nacional, regional e internacional; siendo indispensable estimular su desarrollo para promover y aplicar sus técnicas, contenidos, métodos y procedimientos para conseguir su máxima utilización dentro de las excelencias que hoy ofrece la gerencia y la gestión administrativas; el monitoreo y la evaluación de resultados finales, como impactos económico sociales en el campo de la vida, la economía, la salud y el bienestar de nuestra comunidad nacional y local;

SE RESUELVE:

1°.- Establecer en el país, dentro del sector salud, LA SEMANA DE LA ADMINISTRACIÓN DE SALUD destinada a la realización de eventos científicos, técnicos y de aplicación práctica operativa, con la finalidad de promover su desarrollo en forma sistemática y permanente, manteniendo actualizado el pensamiento, la tecnología y  la acción de este campo científico y técnico, puesto al servicio de la atención de la salud de la población.

2°.- Instituir EL DÍA DEL ADMINISTRADOR DE LA SALUD, el 20 de Noviembre de cada año, en reconocimiento y como incentivo al personal dedicado a este campo tan importante de las ciencias administrativas aplicado a la vida, la salud y el bienestar. Se rendirá homenaje al personal que más hubiese destacado en este campo.

3°.- La Semana de la Administración de Salud será la que comprenda el 20 de Noviembre de cada año.

4°.- Las Direcciones Generales y Regionales de Salud y otras dependencias del Ministerio, brindarán el apoyo requerido y participarán activamente en el mejor cumplimiento de la presente Resolución.

Regístrese y comuníquese.

DR. CARLOS BAZAN Z.

Ministro de Salud

Esta resolución fue expedida a mi solicitud y sugerencia, con la propuesta pertinente, en ese entonces Asesor Ad-Honorem de la Alta Dirección (RM. N° 0214-85-SA/DM), quien además, fundamentó el considerando y la forma de aplicación en el Sector; iniciativa de justicia social y reconocimiento del Administrador de Salud.

Atte. y SOLUCIONATICAMENTE

JOAQUIN ROBERTO CORNEJO UBILLUS

ASESOR AD - HONOREM

MINSALUD

FECHA: 26 de Julio de 1985

La presente copia es reproducción del original que se encuentra en el Archivo General. Descárgalo en PDF aquí.

El sector privado de salud invertirá US$ 880 millones hasta el 2017

En el marco del I Congreso Anual de Innovación en el Sector Salud (CAISS) –organizado por la Asociación Peruana de Empresas Prestadoras de Salud (APEPS) y Seminarium-, se indicó a través del Diario Médico que en el período 2014-2017 se proyectan inversiones en el sector salud privado por US$ 880 millones.

El Jefe de Análisis Sectorial de Apoyo Consultoría, Víctor Albuquerque señaló que el sector público y privado mueve unos S/. 20,000 millones al año, de los cuales el sector público y el privado capta S/. 10,000 millones cada uno. Asimismo, dijo que el per cápita en gastos de salud es de unos US$ 400 en Perú.

Una de las dificultades que enfrenta el sector hospitalario es la gran brecha en infraestructura de salud. Solo en el sector privado, existe un déficit de entre un 20% y 30% de camas hospitalarias en los segmentos medios y altos, comentó.

Eso se puede notar en el tiempo de espera de una cama. Si eso ocurre en estos segmentos, se acentúa en los otros sectores, apuntó. Del mismo modo sucede en cuanto a la cobertura, donde aún hay un gran potencial y un reto importante. "En el A/B, solo el 50% tiene un seguro privado. Por su parte, en el C, uno de cada tres hogares no está afiliado a un seguro. Y solo un 11% tiene uno privado", agregó.

Albuquerque indicó que la meta de las empresas prestadoras de salud y redes privadas será aumentar el número de afiliados a un 9% anual durante los próximos tres años, a través de inversiones en centros médicos, clínicas y la ampliación de la cobertura. "Tenemos a una clase media que crece en poder adquisitivo y demanda mayores servicios. Nuestra tarea es ir a la par e incrementar su cobertura", comentó el especialista.

En busca de terrenos

Otra de las dificultades que enfrenta el sector hospitalario privado es la búsqueda de terrenos para la construcción de hospitales es la fuerte competencia con la realización de proyectos residenciales o edificios corporativos.

Víctor Albuquerque, indicó que la dificultad para construir un hospital pasa por los permisos de habilitación por parte de algunas municipalidades que buscan proyectar terrenos para uso residencial.

"Los operadores (hospitalarios) deben competir por un terreno que lo quiere el sector privado para proyectos residenciales o edificios de oficinas. Es más barato tener el terreno, pero más difícil construirlo", argumentó Albuquerque.

Asimismo, dijo que en el caso de espacios y zonas donde hay una gran oferta hospitalaria y clusters médicos como en la Avenida Guardia Civil de San Borja es posible construir o ampliar áreas de uso hospitalario, pero los costos son los más altos.

Datos del sector privado:

• Gasto Per Cápita: El gasto promedio en salud es de menos de US$400 por persona en el Perú, cifra que está por debajo de la región, según un estudio de Apoyo Consultoría.
• Indicadores: Las operadoras de salud muestran interés por adquirir más hospitales en el sur (Cusco, Tacna, Moquegua), y en la costa norte (Talara, Piura, Sullana). Esta iniciativa respondería a la expansión del sector minero y la modernización de proyectos.
• Inversiones: Hasta el momento, las redes y clínicas del sector privado han anunciado inversiones de US$880 millones hasta el 2017, que se suman a los esfuerzos del Estado por potenciar las Asociaciones Público-Privadas (APP).
• Facturación privada: En lo que va del año, los ingresos del mercado de la salud privada crecieron entre un 6% y 7%, por una coyuntura de desaceleración. Años anteriores el ritmo fue del 15%. Víctor Albuquerque prevé que crezca 10% desde el 2015.

Los 10 trabajos mejor pagados del 2014

Una reciente investigación del portal Careercast (Estados Unidos) presenta un fuerte dominio de las profesiones de la salud en el top-ten de trabajos mejor pagados del 2014. Estima que, para este año, 7 de las 10 carreras mejor pagadas son profesiones de la salud y que 5 de estas se encuentren en el top ten.

Ganar un ingreso anual (en US$) de seis cifras o más es el sueño americano para muchos. Sin embargo, uno debe estar preparado para pagar algunos gastos fuertes, tal como una educación extensa y especializada.

Todos los trabajos mejor pagados del 2014 requieren un compromiso muy serio y, en el caso de las profesiones de la salud, se debe tener una afinidad por las STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas).

Los Cirujanos, como la carrera mejor pagada con un salario promedio anual de US$ 233.150, puede requerir más de una década de preparación, desde estudios de pregrado en la Facultad de Medicina y la realización de un programa de residencia. 

Los cirujanos aspirantes tienen diferentes especialidades relacionadas con las STEM, por lo que el ingreso varía dramáticamente. Por ejemplo, un estudio de PayScale.com encuentra que los Neurocirujanos ganan un salario promedio anual de US$ 340.000. Este alto ingreso se justifica en la dedicación académica exigida, la tensión inherente al trabajo y el nivel de habilidad o pericia médica.

Los Médicos Generales, con un ingreso promedio anual de $ 187.200, también deben completar requisitos similares.

A continuación, se presenta la lista de "Los 10 trabajos mejor pagados del 2014":

#1 Cirujano

Salario Anual Promedio: US$ 233,150

Proyección de Crecimiento: 18%

#2 Médico General

Salario Anual Promedio: US$ 187,200

Proyección de Crecimiento: 18%

#3 Psiquiatra

Salario Anual Promedio: US$ 178,950

Proyección de Crecimiento: 18%

#4 Ortodoncista

Salario Anual Promedio: US$ 149,310

Proyección de Crecimiento: 18%

#5 Dentista

Salario Anual Promedio: US$ 146,340

Proyección de Crecimiento: 16%

#6 Ingeniero Petrolero

Salario Anual Promedio: US$ 130,280

Proyección de Crecimiento: 26%

#7 Controlador de Tráfico Aéreo

Salario Anual Promedio: US$ 122,530

Proyección de Crecimiento: 1%

#8 Farmacéutico

Salario Anual Promedio: US$ 116,670

Proyección de Crecimiento: 14%

#9 Podólogo

Salario Anual Promedio: US$ 116,440

Proyección de Crecimiento: 23%

#10 Abogado

Salario Anual Promedio: US$ 113,530

Proyección de Crecimiento: 10%